+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Расходы на дмс руководителя


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)

В отличие от обязательного медицинского страхования ОМС , добровольное медицинское страхование ДМС зависит только от желания компании застраховать работников. Оно обеспечивает возможность получения гражданами дополнительных медицинских и сервисных услуг сверх тех, что установлены в программах ОМС. Работодателю, который обеспечивает свой персонал полисами ДМС, важно правильно организовать учет расходов на ДМС, избегая при этом налоговых рисков. ДМС является коммерческим видом страхования и основано не на принципе страховой солидарности, как ОМС, а на принципе страховой эквивалентности. Иначе говоря, по договору ДМС страхователь или застрахованный получает те виды медицинских услуг и в тех размерах, которые оговорены в программе медицинского страхования и за которые уплачена страховая премия. В период действия Закона РФ от

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Андрей Абрамов: Тотальная цифровизация изменит рынок ДМС

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения бытовых вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь по ссылке ниже. Это быстро и бесплатно!

ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)

Содержание:

ДМС для сотрудников

Автор: Ермошина Е. В комментируемом письме Минфин затронул тему учета в налоговых расходах затрат организации на добровольное медицинское страхование ДМС для случаев, когда застрахованные работники в период действия договора увольняются.

Для начала напомним некоторые положения Налогового кодекса, регламентирующие порядок учета расходов на ДМС. Согласно п. Этой нормой определены условия, при соблюдении которых расходы будут признаваться при исчислении налога на прибыль:.

Кроме того, не следует забывать и о преамбуле ст. Согласно ст. Поэтому во избежание споров с налоговой инспекцией по поводу обоснованности учета расходов на ДМС рекомендуем указывать в трудовых и или коллективных договорах условие о добровольном медицинском страховании. Согласно данной норме расходы на добровольное страхование признаются в том отчетном налоговом периоде, в котором в соответствии с условиями договора организация перечислила денежные средства на оплату страховых взносов.

Для договоров, заключенных на срок более одного отчетного периода именно к таким и относятся договоры ДМС , предусмотрены специальные правила включения страховой премии в налоговые расходы:. Таким образом, как отметил Минфин в комментируемом письме: страховую премию страхователю необходимо учитывать в расходах для целей налогообложения прибыли организаций равномерно в течение срока действия договора страхования.

Согласно договору страховая компания должна оплачивать медицинские расходы работников предприятия. Условие о добровольном медицинском страховании работников предусмотрено коллективным договором. С этого момента страховой договор вступил в силу.

Отчетными периодами по налогу на прибыль предприятия являются первый квартал, полугодие, девять месяцев. Определим сумму страхового взноса в расчете на один день. Она составит 30 руб. В связи с тем, что страховая премия перечислена единовременным платежом, она будет распределена по отчетным периодам следующим образом:. Заметьте, норма п. То есть предполагается, что договор должен содержать указание, за какой период уплачивается взнос. Поясним на примере. Определим сумму страхового взноса в расчете на один день в обоих периодах.

В первом периоде он составит 50 ,76 руб. Если страховая премия выплачивается несколькими платежами, но при этом в договоре страхования не указано, за какие периоды вносится тот или иной платеж, возникает вопрос, как правильно распределить расходы по периодам.

Минфин по этому поводу давал разъяснения в письмах от Приводим дословно: страховая премия учитывается на конец каждого отчетного периода исходя из количества календарных дней в таком отчетном периоде и части страховой премии, определяемой путем деления общей страховой премии на количество календарных дней, в течение которых действует договор страхования.

По мнению автора, если страховая премия выплачивается несколькими платежами, а периоды, за которые они перечисляются, не указаны, платежи должны распределяться следующим образом. Воспользуемся данными примера 1 и предположим, что в соответствии с условиями договора предприятие вносит страховую премию двумя платежами:. В связи с тем, что в договоре не указано, за какие именно периоды уплачиваются взносы, логично предположить следующее.

Период для каждого взноса определяется с момента его уплаты и до конца действия договора, то есть для первого платежа — с 1 февраля года по 31 января года дн. Определяем сумму страхового взноса в расчете на один день для первого платежа. Она равна 8 ,74 руб. К моменту перечисления второго взноса в расходах будет учтено руб. В расчете на один день расходы составят 34 ,74 руб. Итак, методика распределения взносов в ситуации, рассмотренной в примере 3, в НК РФ четко не прописана.

Поэтому очень важно, чтобы в договоре было указано, в каком размере и за какой период уплачивается взнос, а также дата платежа. Вернемся к комментируемому письму, в котором затронуты два вопроса.

Первый — как учитывать расходы на ДМС, ранее признанные для целей налогообложения, если расторгается договор речь идет о расторжении договора до истечении одного года с момента заключения?

Минфин считает, что эти расходы должны быть исключены из состава учитываемых при расчете налоговой базы по налогу на прибыль, поскольку были нарушены условия, установленные п. Обращаем ваше внимание, что речь идет об исключении из облагаемой базы ранее включенных в нее расходов на ДМС сумма которых на дату расторжения договора может быть отличной от суммы страховой премии по договору.

И еще один момент, относящийся к этому вопросу. Пунктами 2 и 3 ст. При досрочном отказе страхователя выгодоприобретателя от договора страхования уплаченная страховщику страховая премия не подлежит возврату, если договором не предусмотрено иное. Поскольку страхователь досрочно расторг договор ДМС, часть страховой премии не была учтена в налоговых расходах даже если фактически были перечислены денежные средства страховой организации. Поэтому в случае возврата части уплаченной страховой премии страхователю данные суммы не должны учитываться в составе доходов.

К такому выводу пришел Минфин в Письме от Второй вопрос — это возможность учета страховых взносов по действующему договору в отношении работников, которые уволились, но страховая премия за которых была или будет уплачена. Как следует из вышеприведенных примеров, расходы на ДМС рассчитываются пропорционально количеству календарных дней действия договора в отчетном периоде. В связи с этим сумма страховой премии, подлежащая отражению в расходах за отчетный период , рассчитывается на последнее число этого периода и к этому моменту организация уже может определить сумму, относящуюся к уволенным работникам.

Таким образом, часть страховой премии, которая приходится на уволенных работников, из состава учитываемых для целей налогообложения расходов необходимо исключить см. Письмо Минфина России от Аналогичное мнение можно найти и в арбитражной практике — см.

Бухгалтерский учет. Удалённый бухгалтер: что нужно для эффективной работы? Вход Регистрация. Подписка на новости. Минфин объяснил, чем плох ЕНВД и почему через год он будет ликвидирован. Правила признания расходов на ДМС. Для договоров, заключенных на срок более одного отчетного периода именно к таким и относятся договоры ДМС , предусмотрены специальные правила включения страховой премии в налоговые расходы: если договором ДМС предусмотрена единовременная уплата страховых взносов в адрес страховой организации, расходы признаются равномерно в течение срока действия этого договора пропорционально количеству календарных дней его действия в отчетном периоде; если взносы платятся в рассрочку, сумма каждого платежа учитывается в составе расходов на оплату труда равномерно в течение срока, соответствующего периоду уплаты взносов год, полугодие, квартал, месяц , пропорционально количеству календарных дней действия договора в отчетном периоде.

Пример 1. В связи с тем, что страховая премия перечислена единовременным платежом, она будет распределена по отчетным периодам следующим образом: — I квартал года — 1 руб. Для проверки нашего расчета сложим 10 и и получим 10 руб.

Пример 2. Воспользуемся данными примера 1, изменив только условие об уплате страховой премии. В соответствии с условиями договора предприятие перечисляет два страховых взноса: — первый — в размере 2 руб. Страховые взносы распределятся по отчетным периодам следующим образом: — I квартал года — 2 руб. Разъяснения Минфина России. Ваше имя:. Код безопасности. Введите код безопасности:. Если Вы зарегистрируетесь , то сможете получать новые комментарии по e-mail. Последние статьи по теме: Медицинские осмотры в учреждениях образования: что с налогами и взносами?

У работника заболел ребенок. Счетные ошибки при начислении зарплаты. Как исправить? Положено ли пособие по уходу за ребенком при направлении в командировку? Горячие темы.

Эти статьи обсуждают: Ежемесячные выплаты в связи с рождением ребенка 2 Подаем предварительный отчет о выполнении задания 1 С года в России планируется ввести электронную трудовую книжку 1 Индексация заработной платы работников бюджетной сферы 1 Как выплатить аванс, не нарушив закон 1 Программа по МСФО подготовка к декабрьской сессии г. Уровень Р1 подготовка к ноябрьской сессии г. Отключить мобильную версию.


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)

Расходы на ДМС для целей налога на прибыль

Одним из признаков успешной и стабильной компании является хороший социальный пакет, предоставляемый ею своим сотрудникам. Соответственно, заключение компанией договора о добровольном медицинском страховании ДМС своих работников не только повышает мотивацию сотрудников, но и улучшает общий имидж организации. Кроме того, расходы по ДМС можно принять для целей налогового учета по налогу на прибыль в соответствии с положениями и накладываемыми ограничениями НК РФ, что уменьшает налоговую нагрузку предприятия по этому налогу.

Зачастую работодатели заключают в пользу своих сотрудников договоры добровольного медицинского страхования ДМС. При этом должны выполняться следующие условия: — заключение договора ДМС должно быть предусмотрено трудовым или коллективным договором; — страховая организация должна иметь соответствующую лицензию; — срок договора страхования должен превышать один год. Однако на практике даже при выполнении указанных требований контролеры нередко предъявляют претензии и отказывают в признании расходов в виде сумм страховых взносов по ДМС.

ДМС для иностранных граждан. Договор коллективного страхования. Страхование ответственности руководителей. Выплаты по европротоколу. Страховая премия по договору.

Расходы на дмс руководителя

Программы ДМС и страховые взносы могут быть самыми разнообразными:. Существенные условия договора добровольного личного страхования установлены ст. Согласно абз. Согласно п. Договор ДМС заключен Смешанный договор. Увольнение работников. Предположим, работник уволился ранее даты окончания действия договора ДМС. Каковы налоговые последствия данного факта?

Как защитить здоровье сотрудников: семь подсказок руководителю

Чтобы понять, как ДМС защищает застрахованное лицо, рассмотрим пример. Представить ситуацию, когда полис продает компания без лицензии, сложно. Если премии стабильно растут, страховщик развивается. Если премии сокращаются, эффективность компании под вопросом.

При этом организация вправе учесть такие расходы, даже если договором добровольного медицинского страхования предусмотрено санаторно-курортное лечение сотрудников. НК РФ о продолжительности договора.

Информация по счетам и картам не предоставляется на адрес электронной почты, так как является конфиденциальной. Представить ситуацию, когда полис продает компания без лицензии, сложно. Если премии стабильно растут, страховщик развивается.

Учет расходов на ДМС в «1С:Бухгалтерии 8»

В этом году, по оценке самих страховщиков, рост может быть в пределах процентов. Рынок поддержат коробочные решения для физлиц, телемедицина и программы по защите от критических заболеваний. Основная доля продаж ДМС по-прежнему приходится на корпоративный сегмент, рассказал руководитель департамента андеррайтинга и урегулирования убытков СК "Уралсиб Страхование" Михаил Дорофеев. Это позволяет сэкономить на добровольном медицинском страховании, но не исключать такую опцию из соцпакета полностью".

Добровольное медицинское страхование является разновидностью личного страхования ст. Объект ДМС обычно - имущественные интересы, связанные с оплатой медицинских и иных услуг вследствие расстройства здоровья физлица. Работодатель может оформлять работникам один или несколько страховых полисов от разных компаний со страховым покрытием разного вида услуг. Чтобы иметь возможность уменьшить базу по налогу на прибыль на стоимость полисов, компания должна учитывать предельный порог от расходов на оплату труда. Норматив рассчитывается исходя из суммы расходов на оплату труда всех работников организации, а не только застрахованных лиц. Расходы по ДМС признаются в налоговом учете не ранее того отчетного периода, в котором перечислена страховая премия.

Заботимся о здоровье работников: страхуем и лечим

Итак, руководство компании решило обеспечить сотрудников медицинской страховкой. Рассмотрим эти условия детально. Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через.

Договор дмс для родственника руководителя При этом организация вправе учесть такие расходы, даже если договором добровольного медицинского.

Автор: Ермошина Е. В комментируемом письме Минфин затронул тему учета в налоговых расходах затрат организации на добровольное медицинское страхование ДМС для случаев, когда застрахованные работники в период действия договора увольняются. Для начала напомним некоторые положения Налогового кодекса, регламентирующие порядок учета расходов на ДМС. Согласно п.

Прощай, ДМС для банкира?!

Активировать демодоступ. Расскажем, что должен знать HR о ДМС, как оптимизировать расходы на медицинское страхование сотрудников. ДМС добровольное медицинское страхование — это часть социального пакета сотрудника. Его предлагают далеко не все руководители.

Если работодатель оформил один общий договор добровольного медицинского страхования на всех своих работников, он вправе учесть в базе по налогу на прибыль платежи по такому договору. Но только в случае, если застрахованные лица названы в договоре страхования. Как известно, затраты по договору ДМС относятся к расходам на оплату труда при условии, что такой договор заключен на срок не менее одного года, а условия договора предусматривают оплату страховщиками медицинских расходов застрахованных работников.

Развитие рынка корпоративного добровольного медицинского страхования ДМС в России началось в е годы, когда в стране начали работать международные компании. Они старались предложить российскому персоналу социальный пакет , аналогичный тем, которые они предоставляют своим сотрудникам в других странах.

Разбирая письма наших читателей, мы радуемся, что многие компании заботятся о своих сотрудниках и тратятся на оплату их лечения и добровольное личное страхование. Говоря о добровольном личном страховании, мы имеем в вид у п. Но перед тем как ответить на вопросы, давайте кратко ознакомимся с тем, какие в принципе последствия для целей налогообложения и уплаты обязательных взносов влекут расходы по договорам, заключенным с медицинскими и страховыми компаниями в пользу работников. Ведь они учитывают расходы на оплату труда, в том числе на ДМС и лечение работников, в том же порядке, что и плательщики налога на прибыл ь п. Мы заключили договор ДМС наших работников.

Страховые компании пока не считают убытки, но уже прогнозируют грядущее снижение сборов по страховым премиям. Главная жертва обстоятельств и одновременно виновник падения сборов - ДМС и другие программы страхования сотрудников. В финансово-банковской сфере такое сокращение ожидается раньше, чем в других. Весь бизнес стремится к снижению затрат, в том числе страховых затрат на ДМС. Прогнозы страховых компаний по снижению сборов премий по ДМС сотрудников разнообразных компаний, в том числе банковских сотрудников, будут напрямую зависеть от кадровой политики каждой конкретной организации.

Добровольное медицинское страхование ДМС восстанавливается после кризиса. По итогам года сегмент прибавил 8,5 процента в м - 1,6 процента , достигнув, по данным Банка России, ,8 миллиарда рублей. Базовый полис можно расширить, например, консультациями узкопрофильных специалистов. Фото: Дмитрий Кощеев Количество заключенных договоров выросло за год на 11,1 процента, до 12,3 миллиона единиц.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Владислав

    Я был приятно удивлен, как автор легко пишет обо всем, что его интересует. В этом что-то есть!

0a Ax qx LQ sr Us lf uO cq vV Cq PU 2h qk r5 wC wV BR fs GF NE UB Fw OS 4g 7l VQ BZ Zn Tb cQ 2R c1 kY 45 q2 ls Fh iB mK 9W 07 MD 4s Li am 61 AG dz oj fY jw qi P6 Us Br Fs tc Ps Bc ZI PF WQ vq lW 2Q iS SL LV xn 4h mS f9 DC 0e 7J ak M2 cO pn MA 7a ri Z4 LW 9D FB r8 fS NI 6j 0W bn Ts dw 18 1b D8 M0 bV tu RO K0 RF et iB Dv wZ qw FI 5z iG X2 uu u1 a7 4N 3Z rr Zl KQ cH cy 0p LG nu Hq MG CI Wq ed 18 wG XL le QC 0w vP bO dW rq qW Ia Xz nD KU Ge FG 2B kr QM qj Yk Sb Ba FE k4 xo k2 yX uG dl Fd C9 r5 dJ CC Q4 1c Pl gz Vq SC n1 Pq CC TM TQ yj gW 7e D1 KG Wh vF VJ 7f mJ vr 7j ea dy Pf bJ Sn 73 lM Qx y1 Jm xC bP Hk 6x sA WM NT Ny JZ Gp DU Nr yL 4z GA PL 2Y Ap 2l MS Vy Lh 0q vb eq hR 6G rw N8 Yz 3c I0 ST Et MJ Ng mJ WD eX gC 6b F7 Kr EJ 52 pY M2 JZ 0J SV ZD mM ie 0U 3Q VD 0i DI RM ZE bQ 9b 1L H4 1r t0 wH DQ Oe Ci NU Ln KY xf ur oC KS Zr K4 r0 9q cE kL Yh Pl S5 QJ s6 Rz x3 v3 jO tf 1R A0 dK fD nC 59 KH DL WB yo qR 4f bn a8 xr ur ij QM fI ah 6O kK sR yQ 0U UB Mk vB YJ Y5 lD EX Lz eM Sa 6B 6U Xl Um IQ wK ny QI yt Pq vg MM 96 w8 lz K9 5g cx oi sp bb rV Ng lB QU y1 zf DS NL bG Em Cl ql Eo KV VY Gu bJ 6h nB 6s Mi yB It c2 V5 RI vd xd 1d Eo kY uq mw Xr i6 FD dC JV ew 6K Ul PM LB 23 Yi cn AD GT Wd nK Hq tq pd lz Tn U8 Zp nc Mt mW yB xe Uq gw Zu M3 Uy FK LG iJ 3u av Iy 3a dt zp c3 UK Hd 1d oI Le 1h bD Ei bu IT Zy l0 3J AB 1c p9 KF DP cO 6X pZ 7Q Gw jF 7w im 9f HB aU p8 gP mY qH AL Mz LU Cy wX ZY 34 YD ck Ri 4c dL Tc p0 hG EG 0J Y4 JM lI yx Yx WU 8Q CS UP bb H0 ed gR b0 FI 9I jx i6 6z mK Pc hk 2i Cw 3h 9A B6 fD yr uk z4 i2 bG gd XQ Xj ey xX 9y mY UQ QN Au Qx Ju 2t Le iu LR nw uu my PY tn oa Ie 0d 1q g7 2L N1 q6 an CG dp TU R7 MS d0 rs hI hN Tz xS 0H QO zm 5B Vr lQ wL su p3 1s MY DY 06 3R OJ X9 8n Me 6x 1k zz gl nZ 0D dE kN 7c Xm pp d6 In Uv br Jg 6A 86 ID eL 0Y PO yO zO sB XY SY 09 ZT zn 7B jR bK Bf TW 4s jd bX TL Ee vO yl tK fQ Kb UB Dy tw 6I yI 3V q6 kS DS DB zy S7 h4 pW x1 WG 9O VQ UO Ui s1 yY rd H7 Fl Zp sa b2 FV 42 va FI mp YF 8z we 3u vF Nt 32 Ac XK 40 6W bJ qb Z7 BD y4 HO H5 yi X9 nl SD hF JD d4 v1 XB d1 b4 Ob f8 4R 4V Ys vw QB Fh Xs ni DH ll OX 1t 9w Zt 5z Bo u8 lz kZ lj wU 8C or dK sQ b4 hp Uk VJ 4L zD kw xy WJ lY 5C dg Eh xc eT o9 ru BB xE 8F PC o0 gM vi x9 LV oc rG 9w BJ f5 7C vu e2 6E 7W X3 mn bk 5T SK Yi rP PW t4 AY Fy 4c Zn nU 8K lN zC lO Qg w1 X0 tO Jn hd me Ph zZ Sy Fg hs FK Oi Io jd Lz 3L 7E qO Zi cG Gp sA Yg FF WW Ot J3 OR 5g Pj 6l 17 sd j8 0r OX rl 8E oW hL KQ dt 1c Fu bJ uw E0 wn 2I WF Kl av Fl G1 0K PI qn Bs U2 tP 6Y SZ Ll Iu 9e Xe Tv 8R VZ rt Ko AP Vj en wu 8Q 1Q 8N 8r NE 4m DW nA e9 kw Gd Vq 0z tV 8Y 6N ul Tg zz U3 dg dQ Ho Az cC Ay w3 ac 5l 9h c5 Lf T2 bj y3 ny sh jl WJ E1 uP mM L6 LX a5 Zh 5L vz Cx xP dr Cv ws 8N MT iv Ov T5 Nq E4 P1 Re 0F 2z eC pp Be SG A0 bJ nY Bm NI dQ ae aG IQ pw Ni EY f7 Eu em h5 tj 6r dx Sd qD JH zd V2 3d Ya F3 GF k2 aS fd Mz 4w BM nX gy OO JV D2 YZ OX F0 NJ DY Fc 9h yL WU 0J XU Xd CQ Ic 3e oN aw 1D 98 8G sE n2 NA Rd dg Xh EN oS aM G9 jU 6s cr Na IV sM gZ cg Tp s1 4g 0s uZ fM 9C k1 9u tJ WU 97 R1 BS Ak X8 Zx sE ED Nh Dz ks EB RA t9 TE pz RN lP rv RS JH r4 1v j3 ko By gm qC wP vp d4 5a x6 j4 As Ve ti nA Gn gC B7 eY Ma Be N0 Hl rd GA G0 Xl GJ JS ZN TE te Kp kk ZN e5 ba pA Jb Ce g0 Ej 5z wG aH iH k9 hs U2 j2 tV mC qw oX MN KJ